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Migrar plano de saúde empresarial para individual

Migrar plano de saúde empresarial para individual

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Sumário

Glossário rápido sobre migrar de um Plano de Saúde Empresarial para o formato individual. Migrar significa transformar a cobertura oferecida aos colaboradores em um plano pessoal, mantendo, quando possível, a rede de prestadores e a qualidade do atendimento.

Migração de regime: a mudança envolve encerrar o contrato corporativo e abrir adesão como pessoa física, com possíveis alterações de rede, cobertura e custo.

Carência e cobertura: na transição, a carência pode ser diferente; verifique o período mínimo e se já houve atendimento para manter serviços.

Portabilidade de carência: em algumas situações, é possível aproveitar parte da carência existente, especialmente quando a operadora aceita transferência entre planos ou entre grupos de afiliados.

Procedimento prático: para iniciar, consulte a operadora, peça simulação de valores, compare redes, revise coparticipação e mensalidade; atualize contrato e registre adesão como titular.

Vantagens da migração incluem maior controle financeiro e escolha de plano individual; Cuidados: avalie cobertura de dependentes, carência, reajustes e a rede de atendimento disponível.

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Foto de Pedro Manhães

Pedro Manhães

Sou Corretor de Seguros | Plano de Saúde e Fundador da Omaha Seguros. Trabalho no mercado há 9 anos e, há 4 anos, decidi criar a Omaha para oferecer consultoria especializada e gestão de apólices com foco em resultado e atendimento. Hoje cuidamos de 7.600 vidas em 3.500 contratos, com mais de R$ 3.000.000,00 em prêmios comercializados, oferecemos soluções para empresas e famílias, desde planos de saúde empresariais até seguros pessoais.

Como líder da Omaha, coordeno uma equipe dedicada a simplificar decisões complexas sobre proteção e risco. Atuo de forma consultiva: analiso necessidades, comparo coberturas e gero propostas personalizadas, além de gerir todo o pós-venda para garantir tranquilidade aos clientes. Conte comigo e com o time Omaha para montar o seu plano de proteção e cuidar das suas conquistas.

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