Plano de Saúde PJ ou MEI para 1 vida, é possível?

Os Planos por CNPJ possuem vantagens, sendo a maior dela, o preço de mensalidade mais baixo que as demais modalidades. Porém, as operadoras sempre pediram ao mínimo duas vidas no contrato. Isso mudou no último ano.

Como funciona um Plano de Saúde empresarial?

Um Plano de Saúde empresarial é contratado diretamente junto a Operadora de Plano de Saúde, ou Corretora de Seguros, através de um CNPJ. É uma negociação B2B (Bussiness to Bussiness).

Dentre suas principais características, estão: Tabelas de Preços que se diferenciam pelo nº de vidas na apólice (02 a 29 vidas; 29 a 99 vidas e acima de 100 vidas); Isenção de Carências em apólices acima de 29 vidas; Reajuste Anual de Sinistralidade no mês de aniversário da apólice; Fidelidade de 1 ou 2 anos de contrato; Aviso Prévio em caso de pedido de cancelamento.

Estas apólices (ou Planos de Saúde empresariais, PJ ou PME) são conhecidas por terem o seu valor de mensalidade mais barato do que os Planos que são feitos na modalidade Pessoa Física.

No cenário atual, cuidar da saúde nunca foi tão importante. Diante dessa realidade, muitas pessoas buscam soluções que garantam uma assistência médica de qualidade, e uma solução bastante atrativa é o Plano de Saúde empresarial.

Essa modalidade de plano, oferecida a funcionários de pequenas, médias e grandes empresas, proporciona acesso a uma ampla rede de hospitais, clínicas e profissionais da saúde, além de diversos benefícios adicionais.

Agora, vamos explorar como essa modalidade de Plano de Saúde funciona para aqueles que desejam garantir uma proteção sólida para si e, eventualmente, para seus dependentes.

Dúvidas sobre Convênio Médico para MEI?

Os planos oferecem cobertura para consultas, exames, internações, atendimento de urgência e emergência, entre outros procedimentos inclusos no Rol da ANS, que é a lista de procedimentos obrigatórios estabelecidos pela Agência Nacional de Saúde Suplementar.
Estas apólices são conhecidas por terem o seu valor de mensalidade mais barato do que os Planos que são feitos na modalidade Pessoa Física e podem ser até 30% mais barata que um Plano para pessoa física.
Depende, alguns planos oferecem cobertura nacional, permitindo atendimento em várias regiões do país.
Geralmente, os agregados são cônjuges, filhos, enteados, companheiros(as) e menores sob guarda judicial.Os planos de saúde costumam oferecer diferentes opções de adesão para dependentes, sendo que as principais são: inclusão obrigatória, inclusão facultativa e inclusão condicionada.Sim, na inclusão obrigatória, o plano de saúde é obrigado a aceitar a inclusão dos dependentes previstos em lei, como cônjuge, filhos e enteados menores de 21 anos, ou até 24 anos caso estejam cursando faculdade. Muitos planos permitem a inclusão de dependentes, como cônjuges e filhos, no Convênio Médico para MEI.
A cobrança geralmente é feita através de boleto bancário ou débito automático e você pode ter acesso a um painel administrativo para emitir 2 via.

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Operadoras que aceitam Plano de Saúde empresarial para 1 pessoa

Embora essa modalidade de plano seja amplamente conhecida por ser direcionada a grupos de funcionários, algumas operadoras têm se adaptado para oferecer opções atrativas para profissionais autônomos e empreendedores individuais.

Plano de Saúde empresarial individual da Cuidarme

Operadora perfeita para quem quer ter ainda mais opções de hospitais para garantir comodidade e saúde de qualidade em São Paulo.

A Cuidarme conta com Planos de Saúde para MEI e CNPJ que possibilitam você contratar para apenas 1 vida. São 2 categorias de Planos, um mais popular (Plano empresarial para 1 pessoa POP DRC) e o MAX DRC, que pode ser contratado para 1 pessoa também.

Caracteristicas do Plano empresarial para 1 pessoa POP DRC e MAX DRC

Desfrute do acesso a uma ampla e qualificada rede de clínicas e laboratórios do dr.consulta, estrategicamente distribuídos por toda a cidade para sua comodidade e conveniência.

Nele, você terá acesso a:

  • consultas médicas
  • diversos exames
  • internações
  • cirurgias
  • assistência durante o pré-natal
  • atendimento de pronto-socorro
  • a conveniência da telemedicina

e outros procedimentos inclusos no Rol da ANS , que é a lista de procedimentos obrigatórios estabelecidos pela Agência Nacional de Saúde Suplementar. Com essa ampla gama de coberturas, você poderá contar com o suporte necessário para cuidar da sua saúde de forma completa e eficiente.

Com unidades em Santo André, São Bernardo do Campo, Belo Horizonte, Santos, São Paulo capital, Taboão da Serra, Osasco, Guarulhos, Diadema e Rio de Janeiro.

Plano de Saúde empresarial individual da Total MedCare

A Total MedCare é uma operadora de saúde que atua na Grande São Paulo e faz parte das Instituições Adventistas, com mais de 40 anos de atuação no segmento de assistência médica privada, primando pela qualidade e resolutividade no atendimento aos seus beneficiários.

A Total MedCare conta com Planos de Saúde para MEI e CNPJ que possibilitam você contratar para apenas 1 vida. São 3 categorias de Planos, um mais popular (Plano empresarial para 1 pessoa Standard Enfermaria), Standard Apartamento e o Executivo Apartamento, que podem ser contratados para só 1 pessoa também.

Plano de Saúde empresarial individual da Notredame Intermédica

O Grupo Hapvida NotreDame Intermédica (GNDI) é, hoje, a maior operadora de saúde do Brasil, com mais 16 milhões de beneficiários de saúde e odontologia.

A Notredame (GNDI) conta com Planos de Saúde para MEI e CNPJ que possibilitam você contratar para apenas 1 vida. São 5 Planos na categoria SMART. O preço mensal para a contratação dos Planos variam de R$300 a R$2.000, a depender da sua idade e outros fatores.

Como contratar um Plano de Saúde empresarial para 1 pessoa?

Ao considerar a contratação de um Plano de Saúde empresarial para você, você pode ser perguntar: Qual operadora está disposta a atendender essa necessidade específica? É aqui que entra a Omaha Seguros…

Se você é MEI ou possui uma pequena empresa e deseja oferecer um Plano de Saúde para você ou seus colaboradores, pode contar com a Omaha Seguros, a melhor Corretora de Planos de Saúde do Brasil em atendimento ao cliente. (Com mais de 1000 avaliações 5 estrelas no Google).

Sim, encontrar um Plano de Saúde empresarial pode ser desafiador, mas estamos aqui para facilitar esse processo. A nossa equipe está pronta para te auxiliar em todas as etapas, com opções que se adequam às suas necessidades, trabalhamos com diversas Operadoras de Plano de Saúde e vamos garantir que você encontre o plano ideal.

Nós da Omaha Seguros vamos te ajuda a ter conhecimento sobre as vantagens e desvantagens dos Planos de Saúde Empresariais, como preços mais acessíveis, cobertura mais ampla e menor tempo de carência.

Por isso, é importante contar com uma Corretora de Planos de Saúde como a Omaha Seguros para tirar estas e outras dúvidas, do conforto do seu WhatsApp.

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Benefícios de ter um Plano de Saúde empresarial

Um plano de saúde de qualidade pode ser o diferencial para o seu empreendimento individual. Além disso, a sua saúde está diretamente ligada à produtividade e ao sucesso da empresa.

Uma empresa que oferece bons benefícios, especialmente um plano de saúde de qualidade, demonstra que valoriza seus funcionários. Isso cria um ambiente de trabalho positivo e motivador.

  • Prevenção: Check-ups regulares e acesso a especialistas garantem que os funcionários estejam sempre em sua melhor forma física e mental.
  • Tratamento Rápido: Em caso de doenças, o acesso imediato a tratamentos e medicamentos é crucial para a recuperação rápida do colaborador.
  • Tranquilidade: Saber que se tem um bom plano de saúde traz tranquilidade e segurança para os funcionários, que sabem que podem contar com o melhor atendimento quando necessário.

Quais são as vantagens do Convênio Médico para MEI em relação a planos individuais?

O Convênio Médico para MEI costuma oferecer mensalidades mais acessíveis e benefícios exclusivos para os microempreendedores.

Ter um Plano de Saúde PME individual é ter a tranquilidade de saber que você tem um atendimento de qualidade em uma rede privada, pra você e pra sua familia.
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Em primeiro lugar, você tem a vantagem de custos mais baixos em comparação aos planos individuais, o que torna o cuidado com a saúde mais acessível. Essa economia pode ser especialmente significativa ao longo do tempo, permitindo que você invista mais em outras áreas da sua vida.

Além disso, os planos de saúde empresariais normalmente fornecem acesso a uma rede de saúde mais ampla e de qualidade superior. Isso significa que você terá à disposição uma variedade maior de profissionais médicos, clínicas e hospitais, garantindo que você possa sempre encontrar o cuidado que necessita.

Vale a pena para você e sua família?

E como um bônus adicional, os planos empresariais para uma vida ainda permitem a inclusão de dependentes diretos, como filhos naturais ou adotivos, enteados e tutelados. Dessa forma, além de garantir um atendimento de qualidade para você, ainda proporciona uma cobertura abrangente para sua família, assegurando a tranquilidade de todos.

Quantas vidas precisa para plano de saúde MEI

Como você viu acima, existem operadoras que aceitam apenas 1 beneficiário para a contratação do Plano de Saúde, sendo esta vida, o sócio da empresa. Então você pode sim contratar um Plano de Saúde empresarial só pra você, desde que seja nestas operadoras.

Unimed Saúde São Paulo
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SUL AMÉRICA SAÚDE
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Respostas de 4

  1. Aqui em Sorocaba a empresa da minha mãe já tem um Contrato com a Gndi há muito tempo e os corretores sempre nos disseram que não poderíamos ter só uma vida no Contrato. Estamos com duas vias há tempos só pra não perder o Contrato. Agora vi neste artigo que é possível. Me interessei muito

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